FSC-CCOO Ferroviario

El poder de las mujeres, poder que construye

Reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad real y efectiva entre mujeres y hombres
Construimos acción sindical para combatir las brechas laborales que aún persisten, con propuestas y protocolos de protección frente al acoso sexual y por razón de sexo y los protocolos frente a la LGTBIfobia, con negociación de convenios, acuerdos y planes de igualdad
Llamamos a la participación en los distintos actos, manifestaciones y movilizaciones que tendrán lugar el Día Internacional de la Mujer

Reunión del XXIV Convenio Colectivo de Contratas Ferroviarias

Nos hemos comprometido con la patronal a presentar una propuesta completa del convenio antes del 12 de marzo para poder hacer una valoración global del texto
Desde la parte social mantenemos nuestra hoja de ruta y seguimos revisando los artículos acordados desde Vacantes (art. 14) hasta Licencias retribuidas (art. 28)
Asimismo, se han fijado como próximas fechas de reunión los días 18 y 23 de marzo

600 oportunidades de ascenso en una movilidad funcional histórica en RENFE para Operador Comercial N1 y Operador Comercial Especializado N2 de Centros de Gestión

Las propuestas analizadas incorporan avances relevantes y mejoras concretas para el colectivo
Este proceso se enmarca en la línea marcada por el acuerdo alcanzado el pasado 9 de febrero con el Ministerio de Transportes
CCOO ha demostrado que la movilización y la negociación traen avances reales dentro de nuestras empresas

Nueva reunión del VI Convenio Colectivo Sectorial Estatal de Servicios Externos Auxiliares y Atención al Cliente en Empresas de Servicios Ferroviarios

La parte social ha insistido en la necesidad de que la patronal se defina en diversos temas
La plantilla necesita concreciones y una merecida mejora de sus condiciones económicas y laborales

Contrato renting de vehículos de Adif

No se deben recepcionar si no cumplen lo establecido
Cualquier desviación de lo firmado faculta al Administrador de Infraestructuras para aplicar desde sanciones económicas severas hasta la rescisión total del acuerdo marco por incumplimiento culpable del proveedor

ANEXO II Equipamiento obligatorio del pliego de prescripciones técnicas

Ni invisibles ni vulnerables: derechos trans en el trabajo

CCOO celebra la firma de un protocolo de acompañamiento a personas trans en la empresa, pionero en el mundo

Carolina Vidal, secretaria de Mujeres e Igualdad de Comisiones Obreras, ha indicado tras la firma hoy del protocolo que “muchas personas trans retrasan su proceso de transición por miedo a perder el empleo o a sufrir consecuencias negativas, y eso no es aceptable, ni justo, ni democrático”

Por la plena inclusión laboral de las personas trans

Aprobada la jubilación parcial 2026 en Adif y Adif AV y los criterios de concesión de ayudas de política social

El número de jubilaciones parciales autorizadas es de 740 plazas en Adif y 8 Adif AV
La circular se publicará el próximo lunes, 2 de marzo, concediéndose un plazo para presentar solicitudes que abarcará desde el 3 de marzo al 10 de abril, ambos incluidos

El Ministerio de Hacienda autoriza una financiación adicional para la negociación del nuevo convenio colectivo de Adif

Se articulará en torno a la ordenación profesional y los sistemas organizativos de trabajo
Su aplicación se producirá una vez el convenio colectivo entre en vigor tras su publicación en el BOE
Desde CCOO seguiremos defendiendo que cualquier modificación estructural vaya acompañada de mejoras reales, garantías jurídicas y avances efectivos para el conjunto de la plantilla

Profesionalidad e implicación de la Subdirección de Formación de Adif

Desde CCOO queremos trasladar nuestro reconocimiento a la profesionalidad, compromiso y vocación del personal adscrito a la Subdirección de Formación de Adif, así como al conjunto de las y los trabajadores que, desde otras áreas de la empresa, colaboran activamente en las tareas formativas
Pese a los amargos resultados arrojados en primera convocatoria para el colectivo de circulación, damos la enhorabuena por los resultados obtenidos por las compañeras y compañeros en esta segunda convocatoria
Mantenemos nuestras reivindicaciones sobre revisar los itinerarios formativos y plantear mejoras para próximas convocatorias con la Subdirección de Formación

Acuerdos sobre jornada en la negociación del Convenio Colectivo de Iryo

Hemos acordado con la empresa elementos sobre tiempos de trabajo
Por parte de la Representación Legal de las Personas Trabajadoras, hemos insistido en el cómputo del exceso de jornada diario y en la propuesta de la compensación de los excesos de jornada

La Comisión de Política Social ha aprobado la actualización de la regulación de las ayudas graciables en Adif

La Comisión de Política Social ha aprobado una importante actualización de la regulación de las ayudas graciables, dando cumplimiento a lo establecido en la cláusula 9 del II Convenio Colectivo
La modificación supone una mejora significativa tanto en las cuantías como en los tramos de renta y en la creación de nuevas ayudas destinadas a reforzar la protección social de las personas trabajadoras y sus familias
Las nuevas condiciones serán de aplicación a las solicitudes presentadas desde el 1 de enero de 2026, una vez sean ratificadas por el Comité General de Empresa

Finalización del plazo de solicitud de ayudas extraordinarias en Adif para hijos e hijas con discapacidad física o enfermedades graves

Se podrá solicitar en el modelo elaborado al efecto hasta el 28 de febrero de 2026
La cantidad máxima de ayuda que podrá percibir la persona trabajadora será de 1.653 euros

Una criba sin sentido en el examen de habilitación de Responsable de Circulación de Adif

La nueva metodología afecta a la forma en la que la empresa está probando los conocimientos teóricos de las compañeras y compañeros
Desde CCOO exigimos a la empresa revisar la batería de preguntas
Apoyamos incondicionalmente a todas las personas perjudicadas

Firma del acuerdo el 9 de febrero de 2026.

Primeros avances de la Comisión de Seguimiento del acuerdo de desconvocatoria de huelga en el sector ferroviario

La Comisión tiene por objeto garantizar el cumplimiento efectivo de los compromisos adquiridos
Desde CCOO se realizará un seguimiento exhaustivo, trasladando puntualmente a las plantillas cualquier novedad relevante

Lamentamos el fallecimiento de Pepe Escudero

Ostentó la Secretaría General del Sector Ferroviario de CCOO de Madrid
Fue un referente en la lucha colectiva, un ejemplo de coherencia y entrega, y contribuyó de manera decisiva al fortalecimiento de nuestro sector

V Concurso Fotográfico ‘La Mujer en el Ferrocarril’

El Sector Ferroviario Estatal de CCOO organiza el certamen para visibilizar la figura de la mujer en el ámbito ferroviario con motivo del 8M

Bases V Concurso Fotográfico 'La Mujer en el Ferrocarril'

CCOO alcanza un acuerdo sectorial que también refuerza la seguridad y las condiciones laborales en Iryo y Ouigo

Realizaremos un seguimiento riguroso del cumplimiento de todos y cada uno de los compromisos adquiridos y mantendremos puntualmente informadas a las plantillas sobre cualquier avance que se produzca

CCOO desconvoca la huelga en SERVEO servicios a bordo

CCOO hemos firmado un acuerdo que recoge nuestras reivindicaciones y nos permite desconvocar las jornadas de huelga fruto de la presión ejercida por la movilización, el trabajo sindical sostenido y la unidad de las personas trabajadoras.

Desconvocada la huelga en el ferrocarril.

CCOO alcanza un acuerdo que refuerza la seguridad, el empleo y el futuro del ferrocarril

La movilización, la unidad de las plantillas y el trabajo sindical sostenido permiten la desconvocatoria de la huelga al haberse recogido de manera clara y concreta las principales reivindicaciones que veníamos defendiendo
Realizaremos un seguimiento riguroso del cumplimiento de cada uno de los compromisos adquiridos y mantendremos informadas a las plantillas de cada avance

Continúan las jornadas de huelga en el Grupo Renfe

Las negociaciones están abiertas y nuestra organización sigue participando activamente en los distintos espacios de diálogo
Llamamos a la unidad, la participación y el respaldo colectivo en este proceso