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FSC-CCOO Ferroviario | 3 julio 2022.
- Porque fueron, somos. Porque somos, serán
- Hoy 28 de junio, Día del Orgullo LGTBI, desde el Sector Ferroviario queremos reiterar nuestro compromiso para que se incorporen medidas concretas y efectivas para garantizar la igualdad y la diversidad en los centros de trabajo.
Desde el sector Ferroviario de FSC-CCOO lanzamos una campaña en la que hacemos un llamamiento a la ciudadanía para que exija servicios públicos de calidad respetando a las personas trabajadoras, a las que animamos a denunciar estas agresiones, y requerimos a las empresas medidas de prevención y protección.
- Rechazamos la decisión de acudir a la vía judicial para coartar la libertad de expresión e impedir buen funcionamiento de los Comités perjudicando los intereses de las y los trabajadores.
- Todo nuestro apoyo y solidaridad con la secretaria general de la Sección Sindical de CCOO de Metro de Barcelona.
- Ha tenido lugar en Cercedilla (Madrid) durante el 18 y 19 de mayo
- En esta ocasión, los procesos de elecciones sindicales han acaparado buena parte de la formación al acercarse el periodo de concentración de los mismos
El objetivo de este día es coordinar todo tipo de acciones que sirvan para denunciar la discriminación de que son objeto las personas LGTBI y para hacer avanzar sus derechos.
- Exigimos tanto al Gobierno como a la patronal que aborden los problemas que atraviesa este país y ponerles una solución mediante medidas efectivas para bajar los precios, subir los salarios y lograr una mayor igualdad.
Bajo el lema ‘La solución: subir salarios, contener precios, más igualdad’, los principales sindicatos del país recorrerán, como cada año, las calles de los pueblos y ciudades de toda España.
El Ministerio de Trabajo y Economía Social ha publicado esta mañana en su web la Herramienta para la valoración de puestos de trabajo y su Guía de uso en cuya elaboración y acuerdo CCOO ha participado de forma muy activa.
REVISTA "TRABAJADORA"
A finales de octubre del pasado año daba comienzo el presente mandato de las CCOO, tras el 12º congreso confederal. Dábamos inicio también a una nueva etapa en la histórica andadura de esta Secretaría, con una modificación de su denominación. A partir de ahora, nos llamamos “Mujeres, Igualdad y Condiciones de Trabajo”, porque queremos llevar el feminismo y el respeto a la diversidad a los centros de trabajo. Un propósito que iremos desgranando y en el que también ha de tener un papel importante esta publicación, Revista Trabajadora, decana de la prensa feminista y sindical y seña de identidad de esta secretaría.
- Desde el Sector Ferroviario de FSC-CCOO seguiremos luchando por garantizar las condiciones laborales de las personas trans tanto en la negociación colectiva como en la acción sindical, así como en el trabajo del día a día
- En la reunión han admitido las propuestas de CCOO referidas a los protocolos de acoso sexual y laboral
- La empresa se ha negado a la petición de apertura de mesas de negociación alegando falta de personal
Las organizaciones sindicales y la sociedad civil celebrarán una jornada de reivindicación el próximo miércoles, 23 de marzo, para pedir la contención de los precios de la energía, que se proteja el empleo y que se frene el deterioro de las condiciones de vida.
- En esta última entrega, Pepa Páez e Inma García piden a las mujeres que no se pongan barreras a sí mismas
- Esta mañana hemos vuelto a mostrar nuestro compromiso con la igualdad real y efectiva
- Agradecemos la colaboración de todas las personas que han participado de esta iniciativa ayudando a promover y conseguir un ferrocarril igualitario libre de estereotipos de género.